引进人才是许多欠发达地区和发达地区争夺人才的一种良好途径,特别是在吸引本地人才方面具有独特的优势。

然而,经过初期的新鲜感后,高素质的人才不愿再回来,而返回的多是次一流的人才,有的甚至不能与之相提并论。最关键的问题在于,人才回来后只能担任一般的职务,而单位里有许多学历、专业不如他们的人同样在担任同样的职务,使得这些人才感到缺乏尊重。

如果我们提高一个规格,直接让引进的人才成为公务员,老张相信,大家的积极性一定会大大增加。因为公务员身份在体制中是最高级别的身份,拥有最优越的待遇、福利和晋升机会,这也算是对人才的嘉奖。

人才都有自己的骄傲,要么满足于自己的身份,要么满足于金钱,必须有一点才行。